Seminar "Mit Sozialkompetenz Menschen gewinnen" (20 WBS)

EINFÜHRUNG UND ZIELE DES SEMINARS

Überall dort, wo Menschen zusammentreffen, entscheiden hauptsächlich soziale Fähigkeiten über die Zukunft von Personen, Beziehungen und Organisationen. Wer als moderne Führungskraft über das erforderliche Rüstzeug verfügt, Klarheit über die eigenen Stärken hat und ein authentisches Auftreten entwickelt, hat eindeutige berufliche Vorteile. Soziale Kompetenz ist ein weites Feld. In diesem Konzept wird der Fokus auf einige wenige Aspekte gerichtet, die jedoch maßgeblich für alle angrenzenden Bereiche von Bedeutung sind. Die Schwerpunkte greifen ineinander und können modular behandelt werden. Auf diese Weise kann das Training so flexibel zusammengestellt werden, wie es am geeignetsten scheint.

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INHALT

Empathie

+ Wie äußert sich Einfühlungsvermögen?

+ Wie kann ich mein Einfühlungsvermögen besser nutzen?

 

Umgang mit Emotionen

+ Wie gehe ich mit meinen Emotionen um?

+ Wie achte ich auf meine Emotionen und nutze sie in meinem Alltag?

+ Wie gehe ich mit Angst um?

+ Wie schaffe ich Vertrauen?

Wertschätzung

+ Wozu brauche ich Anerkennung?

+ Wie schaffe ich ein wertschätzendes Klima mir selbst und anderen gegenüber?

 

Wahrnehmung

+ Wie schärfe ich mein Bewusstsein?

+ Welche innere Haltung habe ich?

+ Wie verschaffe ich mir größtmögliche Objektivität?

 

Transparente Kommunikation

+ Wozu brauche ich klare Kommunikation?

+ Wie trenne ich Wahrnehmung von Emotionen und Wertungen?

+ Was ist hilfreich für klare Kommunikation?

 

Interpersonelles Konfliktmanagement

+ Wie gehe ich mit Konflikten um?

+ Was kann ich selbst zur Konfliktlösung beitragen?

 

Unterstützung und Teamfähigkeit

+ Wie kann ich Kooperationen besser nutzen?

+ Wie unterstütze ich andere?

+ Wie bekomme ich selbst Unterstützung?

+ Wie unterstütze ich mich selbst?

+ Wie nutze ich meine Ressourcen?

IDD Training

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Prof. Dr. Andreas Otterbach

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